27.PUBLICACIÓN: 23/10/2024
Se hacen públicos los resultados definitivos de la fase de concurso, los resultados definitivos de la fase de oposición y calificación final definitiva:
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Euskera |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Conductor/a perceptor/a polivalente |
Concurso-Oposición |
General |
30 |
Mérito |
Especial de estabilización 2022 |
| 13 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
> Ver resultados (pdf)
26.PUBLICACIÓN: 17/10/2024
Se hacen públicos los resultados provisionales de la fase de concurso, los resultados provisionales de la fase de oposición y calificación final provisional:
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Euskera |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Conductor/a perceptor/a polivalente |
Concurso-Oposición |
General |
30 |
Mérito |
Especial de estabilización 2022 |
| 13 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
> Ver resultados (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
25.PUBLICACIÓN: 12/10/2024
Se hacen públicos los modelos A1 y B1 de la prueba profesional teórica, así como las plantillas de corrección de dicha prueba.
> Modelo examen A1 (pdf)
>Modelo examen B1 (pdf)
>Plantilla corrección (pdf)
24.PUBLICACIÓN: 17/09/2024
Se hace pública la convocatoria para la realización de la fase de oposición el 12 de octubre de 2024.
> Ver convocatoria (pdf)
23.PUBLICACIÓN: 06/09/2024
En relación a la fase de oposición de los siguientes procesos de selección, se procede a publicar una batería de preguntas para facilitar la preparación de la prueba.
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Fase / Prueba |
Total plazas |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Conductor/a perceptor/a polivalente |
Concurso Oposición |
Oposición |
30 |
Especial de estabilización 2022 |
| 13 |
Especial de estabilización 2022 |
> Ver nota (pdf)
> Ver batería de preguntas (pdf)
22.PUBLICACIÓN: 07/06/2024
Se hacen públicos los resultados definitivos de la Fase de Concurso y la Calificación Final.
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Euskera |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Conductor/a perceptor/a polivalente |
Concurso |
General |
37 |
Mérito |
Excepcional de estabilización 2022 |
> Ver resultados(pdf)
21. PUBLICACIÓN: 31/05/2024
Se hacen públicos los resultados provisionales de la Fase de Concurso:
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Euskera |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Conductor/a perceptor/a polivalente |
Concurso |
General |
37 |
Mérito |
Excepcional de estabilización 2022 |
> Ver resultados (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
20-PUBLICACIÓN: 15/03/2024
Elevar a definitiva la calificación final de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
– Técnico/a de prevención de riesgos laborales.
– Responsable de planificación de horarios.
– Administrativo/a de servicio y planificación.
– Enfermero/a.
– Técnico/a de administración laboral.
> Ver publicación (pdf)
19-PUBLICACIÓN: 11/03/2024
Se hacen públicos los resultados provisionales de la fase de oposición y la fase de concurso, así como la calificación final provisional de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
– Técnico/a de prevención de riesgos laborales.
– Responsable de planificación de horarios.
– Administrativo/a de servicio y planificación.
– Enfermero/a.
– Técnico/a de administración laboral.
> Ver listado (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
18-PUBLICACIÓN: 09/02/2024
Convocatoria para la realización de la fase de oposición de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
– Técnico/a de prevención de riesgos laborales.
– Responsable de planificación de horarios.
– Administrativo/a de servicio y planificación.
– Enfermero/a.
– Técnico/a de administración laboral.
> Ver convocatoria (pdf)
17-PUBLICACIÓN: 30/01/2024
Relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas en los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
– Conductor/a-perceptor polivalente.
– Técnico/a de prevención de riesgos laborales.
– Responsable de planificación de horarios.
– Administrativo/a de servicio y planificación.
– Enfermero/a.
– Técnico/a de administración laboral.
> Ver listado (pdf)
16-PUBLICACIÓN: 23/01/2024
Relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas en los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
– Conductor/a-perceptor polivalente.
– Técnico/a de prevención de riesgos laborales.
– Enfermero/a.
– Responsable de planificación de horarios.
– Administrativo/a de servicio y planificación.
– Técnico/a de administración laboral.
> Ver listado (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
15-PUBLICACIÓN: 29/12/2023
APERTURA DE PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES DE PARTICIPACIÓN
Se realiza la apertura del plazo de presentación de solicitudes para los siguientes procesos de selección correspondientes a las diferentes modalidades de oferta público de empleo de empleo 2022 de la Compañía del Tranvía de San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Euskera |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Conductor/a perceptor/a polivalente |
Concurso |
General |
37 |
Mérito |
Excepcional de estabilización 2022 |
| Concurso-Oposición
|
General |
30 |
Mérito |
Especial de estabilización 2022 |
| 13 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
| 2 |
Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
| 3 |
Enfermero/a |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
| 4 |
Responsable de Planificación de Horarios |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
| 5 |
Administrativo/a de Servicio y Planificación |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
| 6 |
Técnico/a de Administración Laboral |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Mérito |
Tasa de reposición específica 2022 |
Procedimiento de participación e información sobre el desarrollo de los procesos de selección (pdf)
Formulario de presentación – 1 (pdf)
Formulario de presentación – 2 (pdf)
Formulario de presentación – 3 (pdf)
Formulario de presentación – 4 (pdf)
Formulario de presentación – 5 (pdf)
Formulario de presentación – 6 (pdf)
14-PUBLICACIÓN: 21/12/2023
La Tasa de Reposición Especifica correspondiente al año 2022 de los puestos de trabajo que se indican a continuación:
| Puesto |
Sistema |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Anexo de bases específicas |
| Conductor/a-perceptor/a polivalente |
Concurso-Oposición |
General |
13 |
Anexo 1 |
| Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Anexo 2 |
| Enfermero/a |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Anexo 3 |
| Responsable de Planificación de Horarios |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Anexo 4 |
| Administrativo/a de Servicio y Planificación |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Anexo 5 |
| Técnico/a de Administración Laboral |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Anexo 6 |
Estos procesos de selección no generarán bolsas de trabajo.
Se hacen públicas las bases generales y específicas de los procesos de selección correspondientes a la tasa de reposición especifica de la Compañía del Tranvía de San Sebastián, S.A.:
> Bases Generales (pdf)
> ANEXO 1: Bases específicas del proceso de selección correspondiente a la tasa de reposición específica de CONDUCTOR/A-PERCEPTOR/A POLIVALENTE. (pdf)
> ANEXO 2: Bases específicas del proceso de selección correspondiente a la tasa de reposición específica de TÉCNICO/A EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. (pdf)
> ANEXO 3: Bases específicas del proceso de selección correspondiente a la tasa de reposición específica de ENFERMERO/A. (pdf)
> ANEXO 4: Bases específicas del proceso de selección correspondiente a la tasa de reposición específica de RESPONSABLE DE PLANIFICACIÓN DE HORARIOS. (pdf)
> ANEXO 5: Bases específicas del proceso de selección correspondiente a la tasa de reposición específica de ADMINISTRATIVO/A DE SERVICIO Y PLANIFICACIÓN. (pdf)
> ANEXO 6: Bases específicas del proceso de selección correspondiente a la tasa de reposición específica de TÉCNICO/A DE ADMINISTRACIÓN LABORAL (pdf)
13-PUBLICACIÓN: 15/12/2023
Elevar a definitiva la Calificación Final de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Repostaje
> Ver publicación (pdf)
12-PUBLICACIÓN: 05/12/2023
Se hacen públicos los resultados provisionales de la fase de oposición y la fase de concurso, así como la calificación final provisional de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Repostaje
> Ver listado (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso05 (pdf)
11-PUBLICACIÓN: 08/11/2023
Se hace pública la convocatoria para la realización de las siguientes pruebas de la Fase de Oposición:
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Fase / Prueba |
Lugar |
| 1 |
Mecánico/a-electricista polivalente |
Concurso-Oposición |
Oposición |
Compañía del Tranvía de Donostia-San Sebastián, C/Fernando Sasiain nº7
20015 Donostia |
| 2 |
Limpieza-repostaje |
Concurso-Oposición |
Oposición |
Compañía del Tranvía de Donostia-San Sebastián, C/Fernando Sasiain nº7
20015 Donostia |
> Ver convocatoria (pdf)
10-PUBLICACIÓN: 03/11/2023
Relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas en los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
– Mecánico/a-Electricista Polivalente
– Limpieza Repostaje
> Ver listado (pdf)
9. PUBLICACIÓN: 24/10/2023
Relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas en los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Repostaje
> Ver listado (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
8. PUBLICACIÓN: 03/10/2023
APERTURA DE PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES DE PARTICIPACIÓN
Se realiza la apertura del plazo de presentación de solicitudes para los siguientes procesos de selección correspondientes a las diferentes modalidades de oferta público de empleo de empleo 2022 de la Compañía del Tranvía de San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Euskera |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Mecánico/a-electricista polivalente |
Concurso-Oposición |
General |
3 |
Mérito |
Especial de estabilización 2022 |
| 2 |
Limpieza-repostaje |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Mérito |
Especial de estabilización 2022 |
Procedimiento de participación e información sobre el desarrollo de los procesos de selección (pdf)
Formulario de presentación – 1 (pdf)
Formulario de presentación – 2 (pdf)
7. PUBLICACIÓN: 18/09/2023
Elevar a definitiva la Calificación Final de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Marquesinas
-Limpieza Radiadores
> Ver publicación (pdf)
6. PUBLICACIÓN: 12/09/2023
Resultados definitivos de la Fase de Concurso y la calificación final provisional de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Marquesinas
-Limpieza Radiadores
> Ver listado (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
5. PUBLICACIÓN: 05/09/2023
Resultados provisionales de la Fase de Concurso de los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Marquesinas
-Limpieza Radiadores
> Ver listado (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
4.PUBLICACIÓN: 27/07/2023
Relación definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas en los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Marquesinas
-Limpieza Radiadores
> Ver listado (pdf)
3. PUBLICACIÓN:05/07/2023
Relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas en los procesos de selección correspondientes a diferentes modalidades de oferta pública de empleo de empleo 2022 de la Compañía Del Tranvía De San Sebastián, S.A.U. (DBUS):
-Mecánico/a-Electricista Polivalente
-Limpieza Marquesinas
-Limpieza Radiadores
> Ver listado (pdf)
Impreso de alegaciones, a entregar en Grupo OTEIC.
> Descargar impreso (pdf)
2- PUBLICACIÓN: 19/06/2023
APERTURA DE PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES DE PARTICIPACIÓN
| Proceso de selección |
Puesto |
Sistema de selección |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Euskera |
Oferta pública de empleo |
| 1 |
Mecánico/a-electricista polivalente |
Concurso |
General |
1 |
Mérito |
Excepcional de estabilización 2022 |
| 2 |
Limpieza marquesinas |
Concurso |
Reservado para personas con discapacidad |
2 |
Mérito |
Excepcional de estabilización 2022 |
| 3 |
Limpieza radiadores |
Concurso |
General |
1 |
Mérito |
Excepcional de estabilización 2022 |
Procedimiento de participación e información sobre el desarrollo de los procesos de selección (pdf)
Formulario de presentación – 1 (pdf)
Formulario de presentación – 2 (pdf)
Formulario de presentación – 3 (pdf)
1- PUBLICACIÓN: 29/12/2022
La Oferta de Empleo Pública especial y excepcional de estabilización del año 2022 comprende los puestos de trabajo que se indican a continuación:
| Puesto |
Tipo de Proceso |
Sistema |
Modalidad de acceso |
Total plazas |
Anexo de bases específicas |
| Conductor/a-perceptor/a polivalente |
Excepcional de estabilización |
Concurso |
General |
37 |
Anexo 1 |
| Conductor/a-perceptor/a polivalente |
Especial de estabilización |
Concurso-Oposición |
General |
30 |
Anexo 2 |
| Mecánico/a-electricista polivalente |
Excepcional de estabilización |
Concurso |
General |
1 |
Anexo 3 |
| Mecánico/a-electricista polivalente |
Especial de estabilización |
Concurso-Oposición |
General |
3 |
Anexo 4 |
| Limpieza marquesinas |
Excepcional de estabilización |
Concurso |
Reservado para personas con discapacidad |
2 |
Anexo 5 |
| Limpieza radiadores |
Excepcional de estabilización |
Concurso |
General |
1 |
Anexo 6 |
| Limpieza-repostaje |
Especial de estabilización |
Concurso-Oposición |
General |
1 |
Anexo 7 |
Estos procesos de selección no generarán bolsas de trabajo.
Se hacen públicas las bases generales y especificas los procesos de selección especiales de estabilización de empleo y procesos de selección excepcionales de estabilización de empleo en la Compañía del Tranvía de San Sebastián, S.A.:
> Bases Generales (pdf)
> ANEXO 1: Bases específicas del proceso excepcional de estabilización de empleo de CONDUCTOR/A-PERCEPTOR/A POLIVALENTE (pdf)
> ANEXO 2: Bases específicas del proceso especial de estabilización de empleo de CONDUCTOR/A-PERCEPTOR/A POLIVALENTE (pdf)
> ANEXO 3: Bases específicas del proceso excepcional de estabilización de empleo de MECÁNICO/A ELECTRICISTA POLIVALENTE (pdf)
> ANEXO 4: Bases específicas del proceso especial de estabilización de empleo de MECÁNICO/A ELECTRICISTA POLIVALENTE (pdf)
> ANEXO 5: Bases específicas del proceso excepcional de estabilización de empleo de LIMPIEZA MARQUESINAS (pdf)
> ANEXO 6: Bases específicas del proceso excepcional de estabilización de empleo de LIMPIEZA RADIADORES (pdf)
> ANEXO 7: Bases específicas del proceso especial de estabilización de empleo de LIMPIEZA-REPOSTAJE (pdf)
Para reforzar los mensajes de esta campaña, se ha editado un folleto con 14 tips con consejos y recomendaciones para viajar de forma segura y confortable. Estas recomendaciones están recogidas en las 4 acciones que se realizan cuando se viaja en autobús:
